STIHL Kamizelka
- Nazwa produktu: STIHL Kamizelka
- Kolor: Jaskrawy pomarańczowy z odblaskowymi pasami
- Materiał: Wysokiej jakości tkanina odblaskowa
- Rozmiary: Odpowiednia dla osób o wzroście od 152 do 194 cm
- Certyfikat: CE
Bezpieczeństwo i widoczność – kluczowe cechy STIHL Kamizelki
STIHL Kamizelka to doskonałe rozwiązanie dla każdego, kto pracuje w trudnych warunkach, gdzie widoczność jest kluczowa. Wykonana z wysokiej jakości tkaniny, zapewnia nie tylko komfort, ale także bezpieczeństwo. Jej jaskrawy pomarańczowy kolor jest widoczny z daleka, co znacząco zwiększa bezpieczeństwo podczas pracy w lesie czy w pobliżu dróg. Dodatkowo, dwa pasy odblaskowe, biegnące wokół piersi i talii, zapewniają jeszcze lepszą widoczność, co jest nieocenione w sytuacjach niskiego oświetlenia. Wybierając STIHL Kamizelkę, inwestujesz w swoje bezpieczeństwo, co jest kluczowe podczas wykonywania prac ogrodniczych i leśnych.

Komfort i dopasowanie – idealne rozwiązanie dla każdego użytkownika
STIHL Kamizelka została zaprojektowana z myślą o komforcie użytkowników. Posiada regulowane rzepy, które umożliwiają idealne dopasowanie do sylwetki. Dzięki temu, niezależnie od wzrostu czy obwodu klatki piersiowej, każdy użytkownik może cieszyć się wygodą noszenia. Kamizelka jest odpowiednia dla osób o wzroście od 152 do 194 cm oraz obwodzie klatki piersiowej od 88 do 128 cm. Jej ergonomiczny krój sprawia, że nie krępuje ruchów, co jest szczególnie istotne podczas intensywnych prac w terenie. Wybierając STIHL Kamizelkę, masz pewność, że komfort nie będzie ustępował bezpieczeństwu, co czyni ją doskonałym wyborem dla każdego profesjonalisty oraz amatora ogrodnictwa.

FAQ
Jak dbać o STIHL Kamizelkę?
Aby zachować jej właściwości, należy regularnie prać kamizelkę w chłodnej wodzie, unikając agresywnych detergentów. Przechowywać w suchym miejscu, aby materiał nie uległ uszkodzeniu.
Jakie akcesoria mogę używać z STIHL Kamizelką?
Rekomendowane akcesoria to rękawice robocze STIHL oraz kask ochronny STIHL, które dodatkowo zwiększą bezpieczeństwo podczas pracy.